OFFRES D’EMPLOI

 

Découvrez les 93 métiers présents au CHRSO :

présentation des 93 métiers

 

Retrouvez toutes nos offres médicales et non médicales sur le site de la FHF et postulez en ligne :

https://emploi.fhf.fr/emploi/search?structure=1679&establishment=5442

 

Candidature spontanée

Le saviez-vous ?

Au CHRSO, une politique relative à l’égalité professionnelle entre les hommes et les femmes a été validée en CSE le 14 décembre 2023. Etablie pour 3 ans (2024 – 2026), elle se décline en 5 axes, dont les objectifs sont les suivants :

  1. Renforcer la gouvernance en faveur de l’égalité professionnelle,
  2. Evaluer, prévenir et, le cas échéant, traiter des écarts de rémunération entre les femmes et les hommes,
  3. Garantir l’égal accès des femmes et des hommes aux corps, cadres d’emplois, grades et emplois de la fonction publique,
  4. Favoriser l’articulation entre activité professionnelle et vie personnelle et familiale,
  5. Prévenir et traiter les discriminations, les actes de violence, de harcèlement moral ou sexuel ainsi que les agissements sexistes.

La loi du 19 juillet 2023 […] instaure un index de l’égalité professionnelle entre les hommes et les femmes dans la fonction publique. Les établissements de la fonction publique hospitalière de plus de 50 agents ont désormais la responsabilité du calcul et de la publication annuelle d’indicateurs, qui prend la forme d’une note sur 100.

Le CHRSO, en 2026, a une note de 76/100.